JAKARTA – Menteri Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak (PPPA) Bintang Puspayoga mengatakan, kehadiran pendiri ESQ Ali Jinanjal Agustian telah memberikan motivasi dan masukan kepada jajaran Kementerian PPPA dan mampu memanfaatkan pembinaan dan bimbingan untuk meningkatkan berbagai hal. kegiatan. Dia mengatakan hal itu memberinya kesempatan untuk menemukan cara untuk mengatasi masalah tersebut. Rekayasa DNA Bakat.
Kamis 26 Oktober 2023, Kementerian PPPA bekerja sama dengan ESQ/ACT Consulting International melakukan peluncuran Budaya Kerja ASN dan Lingkungan Berkontribusi pada Nation Employer Branding bersama AKHLAK di Gedung KPPPA. , dia menyampaikan hal ini. Tangani Berbagai Isu Coaching dan TalentDNA, Kementerian PPPA Gandeng Ary Ginanjar
“Kami berharap permasalahan-permasalahan tersebut bisa kita selesaikan, yang merupakan pekerjaan rumah besar bagi kami. Maka atas masukan Pak Aly, kami membuka pintu lebar-lebar dan menyambut baik langkah-langkah konkrit, salah satunya dengan memberikan TalentDNA pada tempat penitipan anak yang ramah perempuan. desa sebagai proyek percontohan, kata Bintan.
Dan Pak Bintan menyampaikan, kehadiran Ali Jinanjar menjadi motivasi bagi jajaran KPPPA untuk terus bergerak dari hati, mengabdi kepada masyarakat dengan nilai-nilai inti AKHLAK dan terus meningkatkan kinerja dengan menyelesaikan permasalahan yang ada. Katanya Telusuri artikel selengkapnya di bawah ini. Angkat Cerita Montir Perempuan, Ini Alasan Wajib Nonton Montir Cantik!
“Kami sebelumnya juga telah membahas metodologi pembinaan kami, yang akan membuat metodologi pembinaan Anda lebih kuat dan memungkinkan Anda untuk lebih mencapai potensi Anda di KPPPA dan di lingkungan pribadi Anda,” ujarnya.
Hasil pemeriksaan kesehatan budaya kerja yang dilakukan pada survei KPPPA menunjukkan bahwa terdapat 400 peserta yang berpartisipasi baik secara daring maupun luring untuk mendukung penerapan budaya kerja AKHLAK di lingkungan KPPPA.
Bintan meyakini dengan dilaksanakannya kegiatan BerAKHLAK akan meningkatkan kesehatan budaya kerja di lingkungan KPPPA dan mendorong seluruh pegawai untuk bahu membahu mengamalkan nilai-nilai inti BerAKHLAK sebagai budaya kerja baru dan bersama-sama menjadi agen perubahan. Saya harap Anda bisa melakukannya.
Sementara itu, Bapak Ali Jinanjal memberikan pemaparan tentang penguatan budaya kerja AKHLAK. Pak Ali menyampaikan, BerAKHLAK resmi dimasukkan ke dalam UU ASN pada 3 Oktober 2023. Oleh karena itu, KPPPA juga ikut membantu menjadikan AKHLAK sebagai core value kementerian.
“Yang perlu kita ketahui adalah apa saja tantangan yang kita hadapi, tantangan-tantangannya, lalu apa solusi dasar yang bisa diselesaikan dengan inovasi-inovasi terkini, dan kemudian perlu kita pertahankan agar saya juga mengenal budaya kerja, ” dia berkata. Ali Jinanjal.
Ia mengatakan, meski KPPPA bukan kementerian yang besar dari segi jumlah sumber daya manusia, namun banyak tantangan yang harus dihadapi. Allie memuji KPPPA yang disebut memiliki sifat fleksibel.
“Permasalahan ini banyak mencerminkan masa anak Indonesia yang banyak permasalahan psikologisnya berasal dari keluarga. ketangkasan belajar, ketangkasan masyarakat, dan ketangkasan hasil yang diharapkan presiden,” imbuhnya.
Ia menjelaskan bahwa banyak kekerasan terhadap anak terjadi karena orang tua tidak mengetahui DNA atau bakat bawaan anak mereka. Ia mencontohkan orang tua prajurit yang memaksa anaknya untuk disiplin seketat mereka, namun tentu tidak semua anak seperti orang tuanya.
Oleh karena itu, kesenjangan yang muncul seringkali berujung pada kekerasan terhadap anak.
“Untuk mengurangi kekerasan terhadap anak, penting bagi semua orang tua untuk mengetahui DNA anaknya yang berbakat. KPPPA sedang menguji 1000 keluarga, apa yang terjadi jika orang tua memahami DNA anaknya yang berbakat. Coba lihat, apakah kekerasan masih ada atau harus kita kurangi?” Sekutu menyarankan. Tangani Berbagai Isu Coaching dan TalentDNA, Kementerian PPPA Gandeng Ary Ginanjar
Isu selanjutnya adalah KPPPA ingin memberdayakan perempuan. Salah satunya adalah istri berdaya dan bisa memperoleh penghasilan sendiri melalui bisnis. Namun, Anda perlu mengetahui bidang bisnis mana yang tepat untuk Anda.
“Jika setiap istri mengetahui apa DNA bakatnya, maka akan lebih mudah dalam menentukan bidang dan bisnis apa yang akan ditekuni. Dengan demikian kita bisa menurunkan angka perceraian dan meningkatkan pemberdayaan perempuan. , mengurangi kekerasan terhadap anak dan memberikan akses ibu terhadap pekerjaan yang sesuai dengan bakatnya,” jelasnya. Pria Midwestern berencana mengirim DNA-nya ke kutub selatan bulan ketika dia mati agar suatu saat bisa digunakan untuk kloning giuseppezanotti.co.id 24 November 2023